05霸王合同
一些用人单位合同中要求劳动者必须遵守“规章制度”,比如要求劳动者必须加班,有的甚至连吃饭、上厕所都严格规定时间;在未享受特殊待遇的情况下,要求员工签订几年内不得辞职的合同;必须购买公司的相关产品等强制条款。这些条款均属于无效条款。
06医药费自理
一些用人单位为了逃避责任,在合同中写道“员工出现伤病医药费自理,如有意外公司概不负责”等。大家切不可抱有侥幸心理,一旦发生事故将会变得很麻烦。
05霸王合同
一些用人单位合同中要求劳动者必须遵守“规章制度”,比如要求劳动者必须加班,有的甚至连吃饭、上厕所都严格规定时间;在未享受特殊待遇的情况下,要求员工签订几年内不得辞职的合同;必须购买公司的相关产品等强制条款。这些条款均属于无效条款。
06医药费自理
一些用人单位为了逃避责任,在合同中写道“员工出现伤病医药费自理,如有意外公司概不负责”等。大家切不可抱有侥幸心理,一旦发生事故将会变得很麻烦。
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